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延安干部学院召开冬季培训动员大会

【 发布时间: 2009-12-22    阅读次数: 292

    12月17日下午,学院召开大会,动员部署2009年冬季培训工作,常务副院长陈燕楠作了题为《站在新的起点上,坚定不移地推动学院教学、科研、管理和队伍建设工作改革创新》的动员讲话,随之学院以“创新与发展”为主题的冬训活动全面启动。

    燕楠同志指出,过去5年学院从无到有,形成了一套独具特色的办学模式,培训干部近2万人,在党和国家干部教育培训体系中发挥了重要作用,归根结底在于立足实际办学和坚持改革创新。面对新情况、新难点、新课题,我们必须增强忧患意识,积极主动的改革创新,研究新问题,开拓新思路,全面推进培训理念、内容、方式特别是体制机制的改革创新,不断提高办学水平,在推进马克思主义学习型政党建设方面发挥应有作用,在党的建设和干部教育培训工作大格局中都有所作为。

    燕楠同志强调,推进改革创新必须增强忧患意识,要思路开阔,地处偏僻而不保守;要平中求新,在常规中不断创新;要细处求精,于细微处精益求精。通过改革创新形成党性教育品牌课程,建立以培训需求为导向的培训机制,建立更加规范高效的管理机制,建设满足学院发展需要的高质量师资队伍,把学院建设成党史党建、学习型政党理论、西部国情研究的重要阵地。

    燕楠同志要求,要充分利用难得的冬季培训学习机会,带着问题认真考察调研,回来后积极开展思想大讨论,围绕学院未来发展和个人工作实际寻找存在的问题和差距,结合调研成果研究改革方案,提出解决问题的新思路新举措,为推动学院改革创新出谋划策,力争使学院一年之内焕发新的面貌,三年之内再上新的台阶。


   

    会上,副院长付建成通报了院务委员会对学院内设机构设置和处室功能调整情况。会议还进行了干部民主推荐。会议由副院长靳铭主持,全院在编干部、挂职干部、访问学者、返聘教授、长期聘用干部参加会议。2009年12月22日

文章来源: 延安干部学院网
 
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